设备的管理规章制度(优质6篇)

设备的管理规章制度 篇一

随着科技的不断发展和普及,各种设备在我们的生活和工作中起到越来越重要的作用。为了保障设备的正常运行和延长使用寿命,制定一套科学的设备管理规章制度是非常必要的。

设备的管理规章制度应包括以下几个方面:设备的验收和入库、设备的领用和归还、设备的使用和维护、设备的报废和更新等。

首先,设备的验收和入库是设备管理的起点。在设备购买完成后,应由专门的验收人员对设备进行验收,确保设备的数量、规格、型号等符合采购合同的要求。验收人员应仔细检查设备是否有损坏或缺陷,并填写相应的验收报告。合格的设备应及时入库,并建立设备台账,详细记录设备的信息和存放位置。

其次,设备的领用和归还应有明确的流程和责任。每次领用设备前,领用人员应填写领用单,并承诺按规定使用和保管设备。领用人员应对设备的安全和完好负有责任,不得私自转借或擅自拆卸设备。设备的归还应及时,并经过验收核对,确保设备完好无损。

设备的使用和维护是设备管理的核心环节。设备的使用应按照设备的使用说明书和操作规程进行,不得超负荷使用或使用不当。设备的维护应定期进行,包括设备的清洁、润滑、调试等。设备的维修和保养记录应详细记录,以便及时了解设备的使用情况和维修历史。

最后,设备的报废和更新是设备管理的结束环节。设备的报废应按照相关法律法规和公司规定进行,严禁私自处理或转卖设备。设备的更新应根据设备的使用寿命和技术发展的需要进行,及时购置新设备以替代老旧设备。

设备的管理规章制度的建立和执行需要全体员工的共同参与和配合。公司应加强设备管理的宣传和培训,提高员工对设备管理的重视和责任感。同时,应建立设备管理的监督和考核机制,对违反规定的行为进行惩处,以确保设备管理规章制度的有效执行。

设备的管理规章制度 篇二

随着科技的不断进步,设备在我们的生活和工作中扮演着越来越重要的角色。为了更好地保护和管理设备,制定一套科学的设备管理规章制度是非常必要的。

设备的管理规章制度应包括设备的购买和验收、设备的领用和归还、设备的使用和维护、设备的报废和更新等方面。

首先,设备的购买和验收是设备管理的起点。在购买设备时,应根据实际需求制定购买计划,并进行供应商的选择和比较。在验收设备时,应由专门的验收人员对设备进行检查和测试,确保设备符合规定的技术要求和质量标准。

其次,设备的领用和归还应有明确的流程和责任。在领用设备前,领用人员应填写领用单,并承诺按规定使用和保管设备。领用人员应对设备的安全和完好负有责任,不得私自转借或擅自拆卸设备。设备的归还应及时,并经过验收核对,确保设备完好无损。

设备的使用和维护是设备管理的核心环节。设备的使用应按照设备的使用说明书和操作规程进行,不得超负荷使用或使用不当。设备的维护应定期进行,包括设备的清洁、润滑、调试等。设备的维修和保养记录应详细记录,以便及时了解设备的使用情况和维修历史。

最后,设备的报废和更新是设备管理的结束环节。设备的报废应按照相关法律法规和公司规定进行,严禁私自处理或转卖设备。设备的更新应根据设备的使用寿命和技术发展的需要进行,及时购置新设备以替代老旧设备。

设备的管理规章制度的建立和执行需要全体员工的共同参与和配合。公司应加强设备管理的宣传和培训,提高员工对设备管理的重视和责任感。同时,应建立设备管理的监督和考核机制,对违反规定的行为进行惩处,以确保设备管理规章制度的有效执行。只有这样,我们才能更好地保护和管理设备,提高设备的使用效率和延长设备的使用寿命。

设备的管理规章制度 篇三

  1、设备进场前实行检验制度:每台设备进场均需提供本台设备出厂合格证(在有效期内)或检测、检验证明,各工区必须组织有经验的管理人员对进场设备进行检查并认真填写“进场机械设备验收记录”,对不满足使用、有安全隐患的设备坚决给予清退出场。

  2、实行设备登记制度:对每台进场设备均登记并做好台账。调配设备做好折旧记录,租赁设备做好租金支付记录。

  3、实行操作人员岗前培训制度:设备进场对其操作人员进行设备安全施工的培训工作,主要是安全操作,机械保养、故障识别、施工现场的互相协调、统一指挥、高压线路周边的机械操作等,培训后颁发培训合格上岗证,不合格的操作人员坚决给予清退。

  4、特种设备管理制度:如起重设备、锅炉等,须经过常州、无锡两地特种设备检验研究院安检合格后方可使用。

  5、制定设备操作规程,完全按操作规程使用设备。每台设备均在明显位置设立此设备的操作规程,挖机、铲车等可挂在驾驶室内,便于司机学习掌握。并定期对操作人员检查对不熟悉操作规程的操作人员培训。

  6、实行执证上岗制度:所有大型设备的操作人员均执证上岗,上岗证必须是国家权威部门颁发的、在有效期内的证件,同时操作证上的机械和实际的操作的机械应相符。

  7、实行维修保养制度:每一台设备的操作人员详细填写《设备维修保养记录》和《司机交接班记录》将设备的管理责任到人,增强设备管理的可追溯性,避免了由于相互推委造成的安全事故。

  8、实行机械设备施工前安全检查制度:根据机械设备隐含或表现出的异常磨损、裂痕、变形、断裂等情况,联系机械设备的结构、工作原理判断出设备的安全隐患,及时给予正确、有效的处理,使其更趋合理有效并可安全施工。

  9、既有线施工设备实行加固措施。加固方式采用¢16钢丝绳做为缆风绳,缆风绳一端加固在设备顶距离地面2/3处,一端加固在放置在地面的地锚上。地锚埋入地下1.5米深,地锚混凝土块或方木等按标准尺寸加工,保证地锚可靠性。

  10、既有线施工设备移位实施方式:当设备移动时松开固定在地锚上的缆风绳,松开缆风绳一米后固定,设备可移动一米,如此类推(此项根据现场实际情况而定,但不可无缆风绳固定而移动设备)。设备移动到指定位置后在重新进行加固缆风绳。设备移位应有工区副职以上领导在场,并做好记录。

  11、每台大型机械设备工区必须和操作人员签订“设备包保责任状”。对设备维修保养、安全使用等落实到个人。

  12、每台大型机械设备均喷涂字样及标识,并做好设备编号,便于管理。

设备的管理规章制度 篇四

  一、管理职责:

  公司设备科和安全科是公司压力容器,起重机械等特种设备安全管理主管部门,(以设备科为主)负责本单位特种设备安全管理的具体工作。

  二、管理内容与方法:

  1.凡是在本公司承担压力容器,起重机械等特种设备的制作、安装、修理、改造、化学清洗等施工的单位,必须取得省级以上有关部门颁发的有关资格证书,并经设备科和安全科审查后方可开工。

  2.压力容器、起重机械等特种设备投入使用前,由设备科和安全科审查后,报市技术质量监督局进行验收,颁发设备使用证方可投入使用。

  3.使用单位要加强压力容器,起重机械等特种设备管理,对其要有专人负责,建立设备基础台帐,有关资料要齐全、存档。

  4.购置的特种产品、设备,必须是劳动部门颁发有制造许可证厂家制造的质量合格产品。

  5.特种设备的操作人员必须进行培训和考核,取得相应的操作合格证方可上岗操作。

  6.认真执行特种设备安全点检制度,确保设备的安全附件,安全装置、灵敏、准确、可靠。

  7.使用特种设备要按规定实行定期技术培训,检验要提前向设备科和安全科报,监测、检验计划由设备科和安全科委托市安全生产监督管理局,技术质量监督管理局认可的单位进行监测。

  8.特种设备按规定需要报废、改造、修理的,由使用单位向设备科和安全科写出申请报告。

设备的管理规章制度 篇五

  (一)设置管理机构

  1、管理机构。以企业(法人)内部管理文件形式,明确特种设备安全管理机构,并注明机构人员的职务及联系电话。

  2、机构管理结构图。将管理机构的人员用组织结构图表示,注明各管理人员之间的管理关系以及所管理的部门及设备。

  (二)明确安全生产负责人及配备特种设备安全管理人员

  1、明确安全生产负责人。明确本单位的安全生产负责人,安全生产负责人应对本单位特种设备全面负责(安全生产负责人必须是企业的主要负责人)。若安全生产负责人不是法定代表人,应有加盖公章的企业任命书。

  2、特种设备安全管理人员任命。有加盖公章特种设备专职或兼职安全管理人员任命书,任命书应注明安全管理人员的主要职责及任期,任命的管理人员应与本单位建立劳动关系(附劳动关系证明资料)。

  3、管理人员持证上岗。特种设备管理人员必须经质监部门考核合格,取得国家统一格式的证书方可上岗管理。管理人员必须与企业办理聘任手续并到质监部门备案。

设备的管理规章制度 篇六

  (一)制定特种设备安全责任制

  1、各职能部门安全责任制。制定各职能部门的安全责任制。包括:特种设备安全管理部门职责,岗位培训教育部门安全职责和制度等。

  2、各岗位安全责任制。制定特种设备各岗位安全责任制。包括:安全生产负责人岗位职责,特种设备专职兼职管理人员岗位职责,特种设备作业人员岗位职责等。

  (二)制定特种设备安全规章制度

  制定本单位的特种设备安全规章制度。包括:特种设备维护保养管理制度,特种设备事故应急救援制度,特种设备定期自查及隐患整改制度,特种设备报检制度,特种设备安全培训制度等。

  (三)制定特种设备操作规程

  根据特种设备种类以及法规、安全技术规范的要求,编制各岗位安全操作规程。包括:快开门压力容器操作规程等。

  (四)制定应急救援预案

  根据本单位特种设备使用情况,制定重大事故应急救援预案;配备相应的抢险装备和救援物资;每年至少组织一次救援演练。

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